Должность эксперта: позиция высокой компетенции
Должность эксперта в организационной структуре обозначает позицию, занимаемую специалистом с исключительным уровнем знаний и практического опыта в узкой, специфической области. Это не управленческая позиция в классическом понимании иерархии, но она обладает высоким статусом и предполагает решение самых сложных, нетиповых задач. Люди на этих позициях выступают внутренними консультантами, разработчиками уникальных решений и ключевыми звеньями в процессах […]
Должность эксперта: позиция высокой компетенции Читать далее »
